リスキリングしないず10幎埌どうなるのか

最近よく耳にする「リスキリング」ずいうワヌド。実際には倧昔から自己啓発やら自己研鑜やらず蚀われおきたこずの延長線です。昚日今日始たった話ではないのです。しかしずりわけリスキリングずいう蚀葉が出おいるのには倧きな理由があったりしたす。

もし、リスキリングしないたた10幎埌を迎えたらどうなるかこれは事務職だけの話ではないのです。やらなければ組織も終わるし、貎方の人生もオシマむです。なぜそうなるのかをたずめおみたした。

リスキリングずは䜕か

リスキリングに぀いお

リスキリングずは自己研鑜や自己啓発を暪文字で栌奜良く蚀い盎したワヌドです。ではありたせん。その延長線䞊にあるものですが、もっず切実な理由や背景があっおこのワヌドは存圚しおいたす。ずりわけ日本に斌いおは。

少子高霢化や経枈のシュリンク、瀟䌚保障問題、残業芏制、業務改善やAIの台頭など割ずネガティブな背景から始たっおるのがリスキリングですが、今の日本人は孊習しなくなっおきおるずのこず。ずは蚀え、もし孊び盎しや自分のもう䞀぀の歊噚を持たないず

  • 転職先がなくなる
  • 独立開業するためのスペシャラむズされた分野が無い
  • 副業しないず物䟡高で収入がどんどん枛っおいく
  • 瀟䌚保障費の増倧で可凊分所埗が枛っおいく
  • 残業芏制で生掻残業出来ない
  • AIに仕事を奪われお生きおいく術を倱う
  • そもそも人手䞍足倒産で䌚瀟がなくなり露頭に迷う
  • 少子高霢化で成り手がいなくなり、䌚瀟もなくなる
  • 業務改善出来ない䌁業は自然淘汰される

ずいう珟代の切実な理由がありたす。ひょっずしたら幎金も生掻保護もなくなる未来が来るかもしれない。その時「嗚呌、あの時もう少しスキルを身に着けおおけば良かった」ず思っおも取り返しが付かない埌悔です。

やるやらないは自由です。しかしその結果は甘んじお受けるこずになりたす。ですがリスキリングが叫ばれたずいうこずは䞊蚘の背景があり、それに気が぀いた人はもう動き始めお䜕幎も経っおいるのです。単なる自己研鑜奚励をしおるわけではないのです。そしお、そういったスキルを持っおいない人間が出来る仕事が消えおなくなっおるかもしれない普通のハヌドルがものすごく高くなっおるわけです。

良い事䟋が経理職。単に経理が出来たすずいう人、その仕事消えたす。そんなハズがないず思うのであれば、以降のセクションもぜひ芋おみおください。

[AU7] 組織的なデゞタルリスキリングの始め方

日本人は勉匷しなくなった

゚ンゞニアの人や研究職の人は日々の仕事ず実践の䞭で垞に孊習するずいうのは圓たり前のようにやっおいたす。ただ、方向性を間違えるず倱職のリスクがあるのがIT業界の垞。故に新しいこずに挑戊したり、別の蚀語を身に着けたり。

しかし、2022幎11月8日のパヌ゜ル研究所の蚘事および、2024幎2月7日パヌ゜ル研究所の出した蚘事を芋るず、なかなか驚愕の事実が曞かれおる。党䜓的に蚀えるこずは「孊習意欲が圧倒的に䜎い」ずいうこず。日本人は勀勉ずかもはや完党に過去の話になっおいるずいう事実。

たぁ、ここたでに至る経緯ずりわけこの30幎を芋おいれば圓然の結末ずいうか、同時にこれがRPA掚進やDX掚進の障害ずも぀ながっおるわけなのです。この理由ずいうのはもう結構な昔から実は知られおいお

殆どがITず関係のない所が起点の問題です。どちらかずいうず経営組織論や劎務論的な問題で、これがリスキリング阻害やRPA導入ずいった業務改善阻害、そしお䜕よりも無関心になっおいった原因。誰がこの問題を匕き起こしたのか蚀うたでもなく日本䌁業ず特定のある䞖代。残念ながら劎働者を裏切っおしたった。さらにはそこに远い打ちを掛ける真䌌をし続けおきたした。

そりゃ、圓然リスキリングだの業務改善だのするわけがない。これを䌚瀟偎から今曎リスキリングだ、業務改善だ、DXだず蚀った所でもう心閉ざされおるのでその声は届くこずは半氞久的にないです。

なので、これに該圓する䌁業にお勀めしおる方は、寧ろリスキリングをしおさっさず転職したしょう。こういった䌁業はこれから10幎以内に淘汰されたす。手に入れたスキルは貎方だけの宝であり誰にも奪えない特兞です。

RPA導入に斌ける泚意点

リスキリングしないずどうなるのか

結論から蚀えば、露頭に迷い食いっぱぐれる末路が埅っおるずいうこずに他なりたせん。そもそも匁護士やら叞法曞士、歯科医、䌚蚈士ずいった排他業務を持っおる有資栌者ですら珟圚、食いっぱぐれおる人がいる始末です。

なんの排他業務もないサラリヌマン、自営業者がこのたたリスキリングせずに突っ走った堎合どうなるか

他瀟で通甚しない勀務先だけで通じる瀟内政治力やら生き字匕的存圚では、䌚瀟が消えたらそこでオシマむです。自営業者も同じで、特化した分野で䞀発勝負仕掛けおるのず倉わらないので、倖すもしくは倖的芁因が倉われば、淘汰される未来が埅っおいたす。腕䞀本ずいうプロフェッショナルは聞こえは良いですが、逆に蚀えば「それしか出来ない人」です。持ち運びできないスキルなどスキルではありたせんそれを芚悟しおるのが本物のプロで、そうでない人が実際には露頭に迷うわけなのですが・・・

䌁業の平均寿呜が30幎なんおたこずしやかに蚀われおいたすが、実際にはもっず短くなっおきおるかも。ずいうこずは叩き䞊げで1瀟で勀め䞊げるなんお時代はずっくの昔に終わっおる、いやそもそもバブル時代の泡沫の幻想でしかなかった。ずいうのが珟実でしょう。ずなるず、ほが確実に䞀床二床は転職あたりたえずいう瀟䌚になっおいくでしょう。そのたびに絊䞎が䞋がり埅遇が悪くなるかどうかはリスキリングしおたかどうかで差がでたす。

※ちなみに米囜などは転職なんお頻繁なのは割ず圓たり前でゞョブホッピングでスキル䞊げおいくのも日垞です。぀の䌚瀟に居続けるず䌚瀟の倖がどれだけ倉化しおいるのかわからなくなるものです。ゞョブホッピングは猛者ぞの打䞀歩です。

リスキリングの方向性

では、ずにかく自分が出来そうな方向性でリスキリングしお身に぀ければよいのかずいったら党く間違っおいたりしたす。䟋えば車が奜きだから「倧型バスの運転手が成り手䞍足だから倧型二皮免蚱取ろう」であったりずか、「自動車敎備士が消え぀぀あるから自分がやっおみようか」ずか。

これら぀消え぀぀ある理由をよく考えたしょう。成り手がいなくなった理由です。

今からその資栌をずっお技胜を積んで、リスキリングになるのかずいったら党くなりたせん。バスが今枛䟿だずか廃路線だずか䞋手するず䌚瀟自䜓が消えるかもず蚀われおる理由は「拘束時間が長く、幎間䌑日が80日しかなく、䜎賃金」ずいうもはや䜕のために仕事しおるのかずいった状態にあるからです。

埌者の自動車敎備士なども同様です。党くゞャンルが違う䞡資栌なのですが、結局は同じ理由で成り手が消えたから人手䞍足になっおいるのです。ただ、自動車敎備に関しおは需芁はありたすバスの堎合は需芁も消えおいたす@地方の堎合⇒車瀟䌚だからねぇ・・・。それだけじゃなく、䟋えば今の自動車ディヌラヌは殆ど重敎備できる所はありたせん。重敎備は倖泚぀たり呚りの自動車敎備䌚瀟さんに出しおいたす。故にディヌラヌ敎備士は本圓にスキル身に぀ける堎所じゃありたせん。ずいうこずは独立開業に䞀番遠い堎所かもしれない。

さらにバスの堎合、理解䞍胜なクレヌマヌが珟れおる始末カスハラですね。誰がやりたすこんな事蚀われお。

リスキリングするならば、それが未来があるゞャンルをよく吟味したしょう。消えそうになっおるゞャンルずいうのは「盞応の理由があるからそういう末路を蟿っおる」可胜性がありたす。

【ゆっくり解説】「救急隊員はコンビニ䜿うな」通報され倧問題に

「バスの運転手がSAでカレヌを食べおいる」 乗客からのクレヌムに運転手は

北海道䞭倮バス来月から合蚈313本枛䟿に さらに3路線廃止決定 圱響は郜垂間高速バスにも

仕事は残るずいう勘違い

この20幎で䌁業の経理職の仕事が100䞇人以䞊消えおいたす。぀たりそれだけ狭き門になっおきおるずいうこず。だからずいっお、経理を初めずする䞀般事務職の有効求人倍率っおこの人手䞍足の時代であっおも垞に「未満」です。医療機関に斌いお介護職を募集しおも党く人が来ないのに、事務職を募集するず山のように人が来るずいうのも経隓しおいたす。

よっお、狭き門を朜れおも埅遇はぶっちゃけ良いずいうこずはありたせん。

さお、よく10幎で消える仕事論を語った時に、このような反論をしおくる人がいたりしたす。「だからずいっおになるわけじゃない。人間じゃないず出来ない仕事があるかぎり消えない」ず。これ倧きな勘違いでしお、前述のように実際に仕事の「枠」は消えおいるわけです。問題は「0になるわけじゃないけれど、君は採甚されないよ」ずいうこずを理解しおいないこずです。

1bit脳で考えおいるず、0になるわけじゃない⇒消えないず勘違いしおしたうわけです。ですが、狭き門がさらに狭き門になるわけで、圓然ながらリスキリングしお他の胜力を䜵せ持っおる人VBAバリバリできたす、Power Queryで解析できたす、そういった猛者が集たる䞖界で、「簿蚘䞉玚で経理できたす」ず蚀われおも、それだけ狭き門の䞖界だず高床な仕事も芁求され、そしお絊䞎は䜎い䞭で厳遞された䞊で採甚されるのです。

たた経理だけじゃなく人事職も同じ。採甚業務のアりト゜ヌス、絊䞎蚈算のアりト゜ヌス、正盎蚀っお殆どアりト゜ヌス出来おしたいたす。事務業務がどんどん集玄されおいっおるわけですね。昔は䌁業機密だずか䜕ずかいっおこの手の仕事のアりト゜ヌスなんお論倖なんお蚀っおいた人もいたしたが、珟実はコレです。ずなるず、人事経隓者が行ける堎所が特定のアりト゜ヌス䌁業だけになっおしたう未来もあるかもしれたせん。

人事や経理ずいった人材の為に採甚をしたり、教育をしたり、䜓制を維持するずいうのは䌁業にずっお結構倧倉な課題です。これらがアりト゜ヌスで殆ど片付けられる、しかもコストも安いずなればコストセンタヌでしかないバックオフィスを今のたた10幎埌たで残しおおくなんおあり埗ないわけです。

将来性のない消える仕事7遞【将来無くなる仕事ランキング】この職業に転職するな転職2.0

たかが10幎、されど10幎

たかが10幎なんお話盛りすぎ😊ずいう話をする方が結構いらっしゃいたす。䞀般の人々にスマヌトフォンが普及しお今がだいたい10幎くらいなんですよね。iPhone4Sは爆発的に売れたずは蚀え、圓時はただただガゞェット奜きのアむテムでした(W-Zero3に倉わる電子手垳の発展版くらいのポゞション)。iPhone52012幎あたりから䞀般人にドカンず普及しはじめお、そしお、2024幎1月゜フトバンクはガラケヌを廃止。

このスマヌトフォンが普及しおからずその前ずで、どれだけ䞖界が倉わったか日本の家電は地を這うようになり、PCの販売が䜎䞋。䞖の䞭のサヌビスも実店舗からりェブやアプリに移行し、むオンに行かずにAmazonでオッケヌ。音楜CDはサブスクで聞くようになり、飛行機はチケットレスになりたした。䞀気に䞖界の垞識が芆されるパラダむムシフトが起きたわけです。

この波に飲たれた方々は今珟圚どこで䜕をしおいるのか乗るしか無い、このビッグりェヌブにず、乗った人々は成功しおいったでしょう。そうでない人はタダの消費者ずしお翻匄されおきたこずでしょう。

10幎なんおITの䞖界じゃ長過ぎるくらいです。そしお、今AIが来おる。もう蚀わなくおもわかりたすねずいうお話です。10幎なんお䞖界が倉わるのに十分すぎる時間です。リスキリングなんおしなくおもヘヌキずいう人、10幎埌の自分の保障なんお出来たせんよ。確実に蚀えるこずはリスキリングしお来た人に勝぀こずは絶察に無いずいうこずだけは蚀えたす。

初代iPhone発衚から15幎 ゞョブズ氏が起こした革呜の軌跡(2022幎1月10日)

昚今叫ばれおる理由ず闇

先の知れた未来

2001幎、ずある䞊局郚の方々により「平成の倧リストラ」および「就職氷河期」を生み、無理しお䞍良債暩凊理をした挙げ句、未来にずんでもないツケをしたした。2024幎既にそのツケの枅算が始たっおいたす。

䞀方、若者の死亡原因の第䞀䜍が「◯殺」で、おたけにその死因による死者はピヌクが3䞇人、2022幎で2䞇人。これどこぞの囜の内戊の死者数ず倉わらないずいう。

少子高霢化を解消する最初で最埌のチャンスだった氷河期䞖代を棄民しおしたったので日本の䞖代のボリュヌムゟヌンで䞀番倧きい、もはや珟状少子高霢化を解消する手段は皆無。たずえ珟圚の若者が結婚しお3名以䞊生んで育おたずしおもそれを継続しお䜕十幎も続けられるほど今の日本に経枈的䜙裕があるわけじゃありたせん地方の道路や橋のメンテもたたならなくなっおるのに。

唯䞀の緩和手段である「移民受け入れ」ですが、円安に振っおしたった日本にわざわざ移民しに来る人いるず思いたす䞋手するず移民元のほうが通貚䟡倀高いので移民するこず自䜓が絊料が䜎くなっお割安になりたす。円安で喜んでる堎合じゃないです。

おたけに氷河期䞖代が高霢者になる時、䞀䜓瀟䌚保険の負担額はどんな状態になっおるのだろうかそれずも幎金廃止、生掻保護廃止、健保廃止、デノミやら預金封鎖、通貚切り替えずいう暎挙に出るのだろうかそしお今の若者たちがこの珟状を芋お「未来は明るいね♬」なんお果たしお思うだろうかこれもこの囜は30幎も攟眮しおきたした。先の知れた未来だからこそ、自分だけでも生き残る為には、「リスキリングしお生き延びる術」「芞は身を助ける」必芁がありたす。

諊めたらそこで詊合終了です。

Mr.Children 「未来」 MUSIC VIDEO

少子高霢人手䞍足

日本は少子高霢化ずいうものを完党に舐めお掛かっお30幎もの時間を無駄にしおきおしたいたした。ニュヌスで流れるバズワヌド皋床にしか感じず、自分には関係ない察岞の火事であり他人事であるず。ですが、瀟䌚運営でこれほどの重病は他にはないくらい怖い病気なのです。

  • 少子化劎働人口が枛る。瀟䌚の需芁が枛る。埪環する資金が枛る。䌁業や囜の戊力の盎接の衰退に繋がる
  • 高霢化瀟䌚保障費甚の増倧幎金、医療費。リタむダで劎働人口が枛る。瀟䌚の需芁が枛る金䜿わないからね・・・。埪環する資金が枛る。䌁業や囜の戊力の盎接の衰退に繋がる。
  • 人手䞍足瀟䌚の需芁が枛り、劎働人口がぞり、埪環する資金が枛るのだから、䌁業維持する人員確保ができなくなる⇒人手䞍足。

しかし、需芁が増えおるわけでもなんでもないので、淘汰で䌚瀟が消えおる⇒人手䞍足倒産ず蚀っおるだけ。

これは経枈がどんどんシュリンクしおいっおる過皋を芋事に衚しおいたす。「需芁はどんどん消えおる。けれど䌁業はそれたでの数残っおる。しかし、需芁以䞊にベテランが䞀気に定幎退職したので、自然枛した分補充したいけれど、若者は来ない」ずいう珟象であり、぀たりは淘汰されるべき䌁業が実際の需芁に合わせお消えおいっおるだけで、実際に需芁に远い぀かないから人手䞍足ずいうわけではないのです40代ずいう氷河期䞖代を採甚しおこなかったツケでごっそりそのポゞションが居ないずいう理由もありたす。それくらい次の人材が存圚しおいないのです。これが少子高霢化の怖い所。これをこの囜は30幎攟眮し取り返しの぀かないこずになりたした。

絊料なんお䞊がるわけがない、デフレになるのも圓然ですな・・・

これをカバヌする為に本来嫌っおいた゚ンドナヌザコンピュヌティングを寧ろ掚進するためのRPAをあちこちの䌁業で開始、事務職に掛かる業務の自動化が2020幎以降広たっおいたす。人手䞍足には違いないですが、同時に生掻残業なんか皌げるような珟状ではありたせんよ。やっおいない䌁業は人件費を無駄に支払っおいる状態です。

【第111回】Good Speed Vision LIVE物流の2024幎問題の次は”自動車敎備士問題”だず思うわけで・・・本日のテヌマ質問回答ずフリヌトヌク

300人分の䜜業削枛 ロボットが事務䜜業を代行(17/11/02)

AIが台頭する

埌述で「消える単玔劎働」ずいうものを曞いおいたすが、単玔劎働じゃない分野も消えるであろうず蚀われおいたす。AIがその原因です。既にりェブ䞊では昚今のAIの発展に察しお議論が玛糟しおいたりしたすが、「蚀った所で止たるものじゃないし、止められない」です。

盎近ではむラスト生成であったり、文章校正だったり、それこそチャットボットの飛躍的な向䞊、ちょっずした゜ヌスコヌドの生成、翻蚳をさせおみたり、知識食わせお士業の代わりにしおみたり、レントゲン刀定は医者より䞊などず蚀われおみたり。これわずかここ数幎の話なんですよね・・・AIには暖かみが無いなんお、どこぞの人事が手曞きの履歎曞じゃないず駄目ずか蚀っおるような時代錯誀のケヌスを、画像生成AIの結果に呟いおるのを芋お「同じようなこず蚀っおるな・・・」ずふず思う。

わずか数幎で事務職、むラストレヌタ、文筆家、窓口芁員、プログラマヌ、翻蚳家、薬剀垫などの士業、医垫、タレント業の仕事に圱響を及がし぀぀ありたす。医垫などはただ党然倧䞈倫どころか、寧ろ自身の刀定の補助ずしお倧きくプラスになるかもしれたせんがドクタヌっお本圓に劎働時間長くお倧倉ですからねぇ、他の業皮に斌いおは確実に「食われおいく」可胜性があるわけです。知識を詰め蟌んでアりトプットするだけなら人間なんかよりも遥かに倧容量で正確なAIのほうが埗意分野。

10幎埌、あれも出来るこれも出来るずバヌゞョンアップを重ねおいった先に埅っおる䞖界は、Detroit: Become Humanのような倱業率が30%を超えお、AIやアンドロむドが掻躍しおる䞖界なのかもしれない。ゲヌムの䞖界の話だず思っおたら割ずシャレにならない近い未来が来るのではないかそんな䞖界でも生き残るには、今からでもリスキリングしおおかなくおはなりたせん。

たた、劎基法を盟にクビには出来ないから自分は倧䞈倫ずは思わないほうが良いです。クビにならずずも競争に負けお䌚瀟が朰れるかクビにはされずずも子䌚瀟に転籍出向で飛ばされお子䌚瀟ごず消えるか远い出し郚屋に行かされるかいくらでも手段はありたす。守られおいるずは思わないほうが身のためです。圓然その頃には転職先も無くなっおいるでしょう。

※2024幎2月21日、゜フトバンクのペッパヌ君にChatGPT搭茉しお第二のロボ生がスタヌトしおいたす。すでにもう始たっおいるのです。

プレむダヌの遞択が未来を倉える神ゲヌ『 Detroit: Become Human 』#1

【飲料メヌカヌ「䌊藀園」CMに"AIタレント"を起甚】䜎コストでハむクオリティ タレントは戊々恐々?【関西テレビ・newsランナヌ】

新しく生たれる仕事

よく、むギリス産業革呜のお話を匕き合いに出しお、「無くなっおいく仕事もあれば、その結果ずしお新しく生たれる仕事があるのだから、そちらに行けばいいじゃないか」ず、「パンが無ければお菓子を食べればいいじゃない」理論を展開する方がいたりしたす。

AIが台頭したこずで仕事が消えたのであるならば、新しく生たれた仕事をすればいいじゃない。ず。

たず、この産業革呜の結果、叀い仕事は消えお新しい仕事が生たれたずいう郚分。実際に機械化によっお倚くの人が倱業し実に70幎もの間、䞀般庶民の生掻氎準は抌し䞋げられ、機械化による恩恵がもたらされなかったずいうお話。珟代だずもっず短いかもしれたせんが、基本機械化ずいうものを行う理由は倧量生産ず人件費の抑制です。圓たり前の話ですがこれによっお、呚りの瀟䌚が倉わり進歩し、新しい仕事ずいうものは「すぐに生たれたりなんかしたせん」。故にビックテックがリスキリングの為の団䜓を䜜っおたりしたす。

たた、新しい仕事にいけばいいじゃないかずいうけれど、昚日たでスヌパヌでレゞ打ちしおいた人が、新しい仕事が生たれたしたず蚀っお明日から「デヌタサむ゚ンティスト」に転職したすずはならないでしょう。

基本新しく生たれる仕事ずいうのはより高床な職業です。単玔劎働ではありたせん。圓然スキルを芁求したす。電話亀換手が消えお電話亀換機になり、そしお時を越えおiPhoneが生たれたこずで「アプリ䜜成゚ンゞニア」や「ナヌチュヌバヌ」が生たれたず蚀っおも、元電話亀換手の人の仕事が増えおるわけでもなんでもないのです。

効率化を進めるずいうのは山の頂に䞊り詰めるこずです。圓然山頂は麓ず異なり到達できる人間はわずかです。過皋は東西南北どちらから山を登るかでしかなく、より䞊に行けば行くほどスキルは求められ、そしお立おるスペヌスは限られおいるのです。

そしお、そういった仕事に぀けない人間が悪いずいっお切っお捚おお䞖の䞭回るのかずいったらそれは資本䞻矩の偎の正矩であっお、囜家瀟䌚運営ずは真逆に䜍眮する理論展開です。そしお、その切っお捚おたずいうのがたさに2000幎の倧リストラず氷河期䞖代のお話に繋がりたす。結果どうなりたしたか新自由䞻矩はどうしたんですかGDP䞋がっおたすけど。。。

そうは蚀っおも、ご飯食べおいかないずいけないので、新しく生たれる仕事に飛び蟌む資栌を埗るためには日頃からリスキリングしおいないず出来ないこずなのです。

副業掚奚

本来䌁業に斌いお副業犁止っおこれたで蚀われおいたのはどちらかずいうず「職業遞択の自由」ずいう憲法違反に該圓する行為でした。昭和な䌁業は埓業員を支配するためにこういったこずをしおいたずか䜕ずか。

さお珟代に斌いおは寧ろ、副業オッケヌな䌁業が増えおるずか公務員はそもそも地方公務員法で明確に犁止されおいたす。そもそもが副業に぀いお自䜓無闇やたらに犁止するこずは前述の通り憲法違反ですが、その理由は本業に圱響を䞎える可胜性から・・・・。しかし昚今の流れは倉わっおきおいたす。

  • 就業芏則の副業に関する芏皋を守れればやっおもらっおオッケヌ
  • その内容は、競業避止矩務・瀟䌚的信甚の維持・情報挏掩・過重劎働で本業に圱響を䞎えないずいう芏則。
  • 加えお残業時間芏制が厳しくなった

なぜ副業掚奚に流れが倉わったのか単玔に、䌁業が十分な賃金を払えなくなっおきおおり、そこに人材流出や人材䞍足が重なっおやむを埗ずずいった所が本音。逆に総務省に至っおは民間瀟員に察しお自治䜓での副業掚奚たでするに至っおる。四の五の蚀っおいられなくなっおきおるわけです。

しかし、副業ずいうものは本来「自身の劎働時間を売っおするもの」ではなく「自身のスキルを売っおするもの」であり、前者の堎合倧した金額が皌げるわけでもなくそれはただの掛け持ちバむトでしかありたせん。スキルをもっおすれば短い時間に十分な皌ぎを埗るこずが可胜であり、将来の事業独立にも貢献するでしょう。

その為には、普段からリスキリングで技術力を逊っおいなければその遞択肢も生たれないのです。

IT技術を身に付け転職 人生を倉えたリスキリング沖瞄テレビ2023/4/6

賃䞊げはされず、倀䞊げはされる

やたらず政府䞻導で賃䞊げ賃䞊げずニュヌスが流れ、あたかも瀟䌚の流れが賃䞊げに傟き、そのために様々な物資が倀䞊げに動いおるず思っおいる人が倚数いたす。では実際どうなのか

ご芧の通り、芋事に倧䌁業で賃䞊げされおるだけで、党䜓の実質賃金は2幎連続䞋げずいう傟向。倧䌁業っお日本の䌁業党䜓に占める割合っお、0.3%で99.7%は䞭小䌁業なんですよね。党く盞反するニュヌスが流れおいる䞀方で、あらゆるものが倀䞊げ。この殆どは賃金に回るこずがありたせん。倧半は䟿乗倀䞊げではないでしょうか

円安による茞入物資の倀䞊げの圱響は倚倧にあるずは蚀え、党䜓平均で賃䞋げずいうこずは事実䞊のスタグフレヌションず蚀えるでしょう䜕故か殆どのテレビでこの事実を報道しない。デフレやむンフレず異なりスタグフレヌションは特効薬がなく、政策的にも割りず詰みデフレ気味やむンフレ気味に政策をずっおも、どちらの方向でもマむナス効果が出るのがスタグフレ。

前述の副業奚励も実はこういう裏事情があるわけです。リスキリングしお自分で取りに行くこずをしなければ、これから先に埅っおいるのは貚幣䟡倀の暎萜ず賃䞋げの連続ずいう波に飲み蟌たれ巻き蟌たれおいくこずになるでしょう。

消える単玔劎働

自分が子どもの頃にはただ囜内に「瞫補業」ずいうものが残っおいたした。しかし今どれだけあるか小口のお店は残っおいたすが工堎で補造レベルはすでにもう海倖に移転しおいたす。自分が倧孊の頃はただ囜内に「HDD, PC補造業」がありたした。深倜勀をやっお孊費を皌ぐ助けになりたした。今はどうでしょうか殆ど海倖補です。今その工堎の跡地は「Amazonの倉庫」になっおたす・・・・

たた、高霢者再雇甚や障害者雇甚の掚進、さらには特定技胜ず称しお倖囜人劎働者の流入、単玔劎働の枠ずいうものはタダでさえ囜倖に消えおいっおる䞭で、残った仕事も既にこのように珟圹䞖代が出来るものではなくなっおいるわけです。単玔劎働はどんどん消滅し、工堎は消える。その単玔劎働に支払う行政の原資も危ういでしょう。

自分たちが高霢者になる時、果たしお単玔劎働の枠は残っおいるでしょうか経枈も䌁業もシュリンクしお賄えるず思いたすか

トラックドラむバヌも2024幎問題こず残業時間芏制で皌ぎが枛る⇒人手がいなくなる⇒物流終わるずいう話がありたしたが、前述の特定技胜枠の倖囜人劎働者の導入でさらに瀟䌚がカオスになっおいく可胜性が。物流二法を廃止でもしたほうが良いのでは・・・

【Vol.116】「物流の2024幎問題」”問題芖しおいる”のは、いたたで物流業界を喰い物にしおいた業界人だけ。これはある皮の改革で、物流業界にようやく蚪れた光明にもなりうる話【GS-RADIO】

日本で「働かない1539歳」が急増する理由ずは単玔劎働に䟡倀が無くなる珟代資本䞻矩で、ニヌトず匕きこもりを無理やり瀟䌚埩垰させる理由ずは【デゞタル化/IoT/党自動化/経枈孊】

子どものうちから始たっおる

ここ数ヶ月、色々な人の間での雑談や友人ずの䌚話の䞭で、こういう話題が頻繁に出おくるようになりたした。

「子䟛にプログラミングず英語を孊ばせおいる。教宀の月謝が高くおねぇ・・・倧倉よ」

䞀芋するず、昔のそろばん教宀やら曞道教宀の習い事のお話ず倉わらないように芋えたすが、党くず蚀っおいいほど意味が異なりたす。曞道やらそろばんなんおいくら身に぀けおも「お金を皌ぐ手段」にはなりたせん。曎に蚀えば今はデゞタル時代です。

この䌚話のポむントは

  • 昚今の瀟䌚情勢を味わっお芪が子どもの将来に察しお䞍安や恐怖を抱いおる
  • 公立孊校のカリキュラムをただ孊んだ所でスキルが身に぀かないこずをよく知っおる
  • 若いうちから叩き蟌たないず、幎を取っおからこれらスキルを身に぀けるのは倧倉なのを䜓感しおる

芪䞖代がリスキリングを瀟䌚から求められおいる。だからこそ子䟛にもそれが波及しおるわけです。正盎、10幎埌、今ある仕事残っおるだろうかそもそもさらにその40幎埌たでそれで生きおいけるほど瀟䌚はたずもに残っおるのだろうかず。

来る未来で日本に䟝存せず䞖界で掻躍する手段、その぀がプログラミング胜力ず英語の胜力。芪䞖代がたどり着いた真理の末の答えがこの぀ずいうこずなのかもしれない。

既に以䞋の動画のようにこのレベルに至っおる小孊生が存圚しおいたす。しょうもないプログラミング教宀でScratchしおる堎合じゃありたせん。逆にこのレベルくらい軜くできない珟代のサラリヌマンの方々、自分ず比范しおどうですかリスキリングしないずマズむのでは

【TKGP2023】2023幎床 No.1小孊生決定 小孊生のためのプログラミングコンテスト「Tech Kids Grand Prix 2023」本遞決勝プレれンテヌション LIVE配信

【倩才】スヌパヌプログラミング小孊生の最優秀賞に茝いたアプリが凄すぎる【EXA KIDS】

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